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自社が育みたい人財像について、自身の新たな気づきを創出し、組織におけるチーム（仲間）の更なるチームワーク力向上を目指します。今回は入社1・2年目従業員を対象として特に「主体的行動」「問題解決力」「タフネス」に重点を置いた内容で実施いたします。

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モノをただ並べる物的価値の時代は終わり、「買ってよかった！」「買えてうれしい！」情緒的価値の時代です。それをVMDで表現させましょう！ただの接客ではなくVMDとの一貫性ある接客が更なる付加価値を伝え、顧客満足度の向上からリピートに繋がります。

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弊社オリジナル動画を専用チャンネル内で限定公開いたします。動画コンテンツは店舗での接客やマネジメントに繋がる内容であり、店長様からパート・アルバイトスタッフの方まで気軽に視聴できる内容となっております。

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日々の生活を彩る「色」と「ヒト」の関りについて学びます。

色はお客様に様々な心理効果を及ぼします。

また、色の簡単な論理や、好き嫌いとは別に合う・合わないの「なぜ？」を知ると

アドバイスやアプローチにもガラッと変化が・・・

店頭や接客、様々な分野に活かせる研修です。

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POPはもうひとりのスタッフ？！

効果的なPOPが掲示できるようになり、

セルフ購買、売上UPにつながる参加型研修です。

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社会福祉法人　新入社員フォローアップ研修＜神奈川県＞

塗装会社　コミュニケーション研修＜埼玉県＞

電力会社　新入社員フォローアップ研修＜東京都＞

発電会社　若年層研修＜東京都＞

・2022/2　食品加工会社　コミュニケーション研修＜茨城県＞